Команда Fair Pricing занимается расчётом финансовых метрик по продуктам и услугам для клиентов физических и юридических лиц. Продуктовая линейка включает вклады, кредиты, инвестиционные продукты и др. Проект новый, предполагает участие в выстраивании процессов. У нас распределенная команда – Москва, Санкт-Петербург. Для усиления команды сейчас мы ищем системного аналитика уровня senior.

Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.

ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!

Обязанности

### Задачи

* сбор, анализ и формализация требований к системе

* согласование требований с заинтересованными сторонами

* передача требований в разработку и сопровождение реализации

* консультации членов команды и заказчика

* согласование тестовых сценариев.

Требования

### Требования

* высшее техническое/математическое/экономическое образование

* опыт работы системным аналитиком от 5 лет

* знание технологий интеграции (REST, Web Services, Kafka)

* опыт описания API-контрактов (OpenAPI Specification)

* умение работать с Jira/ confluence и другими системами трекинга

* знание SQL (DDL, DML) и основ работы с данными

* опыт построения UML-диаграмм (sequence diagrams)

### Будет плюсом

* знание и понимание основных процессов в банковской сфере

* понимание BPMN нотации и Agile/Scrum принципов

* опыт составления логической модели данных для реляционных СУБД

* опыт работы с ARIS или другими BPMS-системами

* знакомство с нереляционными БД

* опыт проработки архитектурного решения

* базовые знания машинного обучения.

Условия

### Мы предлагаем

* официальное оформление с первого дня

* гибридный формат работы

* график работы 5/2 с 9:00-18:00, а в пятницу у нас сокращенный рабочий день до 16:45

* стабильный ежемесячный доход и годовое премирование. Пересмотр заработной платы происходит каждый год

* льготные условия кредитования

* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

* ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

* подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

* корпоративную пенсионную программу

* обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию

* корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры

* профессиональные сообщества, а также участие в различных волонтерских проектах, КВН, Сбербанкиаде, музыкальных группах и многих других.