Чем предстоит заниматься

- Разработать коммуникационный план и план активностей для работы с выделенным подразделением в ИТ;

- Объединять сотрудников в ИТ-сообщество, разработать план по его развитию: мероприятия направленные на продвижение культуры обмена знаниями, выстраивание долгосрочных отношений со смежными сообществами и подразделениями;

- Работать с амбассадорами: создавать контент для внутренних площадок (каналы и чаты внутренних ИТ-сообществ) и внешних (Хабр, подкасты, посты в сообществах);

- Организовывать и проводить мероприятия различных форматов на внутреннюю и внешнюю аудиторию: митапы, tech talk, встречи, конференции и др.;

- Работать с аналитикой проектов и предлагать улучшения, анализировать эффективность работы: следить за трендами и действиями других сообществ и направлений разработки.

Наши ожидания от кандидата

- Опыт в event-management: организации мероприятий для ИТ;

- Опыт создания и развития экспертных ИТ-сообществ;

- Опыт создания и продвижения контента о технологиях: текстовые форматы, видео.

- Сильные soft skills, умение находить общий язык, лидировать и создавать процессы.

Что мы предлагаем взамен

- Официальное оформление в штат с первого дня;

- Стабильный и прозрачный доход + квартальные премии;

- Сильная DevRel-команда на рынке, где можно развиваться, предлагать новое и влиять на процессы;

- Гибридный формат работы;

- Корпоративные и внешние программы обучения;

- Забота о твоём здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;

- Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты;

- Предложения от банка только для сотрудников: льготные условия обслуживания карты, Cash Back и другие предложения.