Обязанности:

- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;

- оформление и сопровождение процессов приема/увольнения/перевода;

- подготовка справок и копий документов сотрудникам;

- подготовка документов к сдаче в архив;

- работа с базами данных;

- выполнение распоряжений руководства.

Требования:

- высшее образование;

- опыт кадрового делопроизводства от 1 года, знание SAP будет преимуществом;

- ответственность, умение работать с большим объемом информации, аналитические способности;

- уверенный пользователь ПК;