Мы молодая, амбициозная команда, занимающаяся разработкой решений для инновационного направления – Цифровые Права и Цифровые валюты на базе технологий блокчейн для Департамента Глобальных Рынков КИБ Сбер. Придумываем и разрабатываем с нуля целевую архитектуру на современном стеке, работаем по гибким методологиям, внедряем AI-агентов в производственные процессы команд.

Обязанности

* проверка качества работы функционала (внутренней бизнес-логики АС) микросервисов

* написание автотестов на Java для event-driven системы (бэкенд)

* проверка фронтов, корректности работы ролевых моделей, интерфейсов

* автоматизация тестов пользовательских интерфейсов

* ручное тестирование инкремента (поставки новой версии АС)

* доработка пакета регрессионных тестов функционала АС

* проведение нагрузочного тестирования

* улучшение процессов тестирования, менторинг команды QA по автоматизации.

Требования

* высшее техническое образование

* опыт работы в роли Quality Assurance приложений с микросервисной архитектурой от 4 лет

* опыт написания автотестов от 3 лет, отличное знание инструментов автоматизации UI и API

* опыт работы с SQL (составление запросов различной сложности, тестирование процедур)

* практический опыт разработки mock/заглушек

* опыт работы с инструментами мониторинга, логирования, опыт работы с инструментами сборки (Maven), опыт работы c Git

* опыт настройки тестовых сред: установка прикладного программного обеспечения, и конфигурирование стендов

* глубокое понимание REST API

* практический опыт применения практик CI/CD и Spec-Driven Development

* практический опыт работы по Agile (SCRUM, или Kanban) в скрам команде в коротких спринтах (одна-две недели)

* умение решать сложные и нестандартные задачи

* высокая ответственность, нацеленность на результат

* хорошие коммуникативные навыки.

Условия

* комфортный современный офис г. Санкт-Петербург, Уральская 1

* гибридный формат работы

* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия

* корпоративный спортзал и зоны отдыха

* система обучения для профессионального и карьерного развития

* расширенный полис ДМС с первого дня работы и страхование для семьи

* программа ипотеки для сотрудников

* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.