ОБЯЗАННОСТИ

- Обслуживание и техническое развитие облачной платформы;

- Взаимодействие с партнерскими командами по техническим и архитектурным вопросам;

- Поддержка и развитие опорных инфраструктурных сервисов;

- Выработка экспертного уровня знаний по платформе, для оказания 3-го уровня технической поддержки;

- Внедрение механизмов автоматизации;

- Разработка и выполнять мер, направленные на предотвращение повторных инцидентов;

- Участие в разработке процессов, используемых в работе;

- Подготовка и поддержание сопроводительной документации.

ТРЕБОВАНИЯ

- Уверенное понимание архитектуры облачных сервисов и моделей предоставления услуг (IaaS, PaaS, SaaS);

- На экспертном уровне работа с Linux-системами и их промышленная эксплуатация;

- Навыки работы и понимание механизмов виртуализации Qemu/KVM;

- Владение письменным английским языком для общения с партнерами;

- Опыт работы с платформой мониторинга и логирования на базе Victoria Metrics (или Prometheus), Alert Manager, Grafana, Opensearch (ELK), в том числе настройка сборщиков метрик, получения логов от приложения и настройка на их основе дашбордов, создание модификация дашбордов в Grafana\Kibana;

- Опыт работы с системами управления конфигурациями Ansible, Terraform для описания инфраструктуры Infrastructure as Code.

УСЛОВИЯ

- Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;

- Конкурентный уровень дохода (оклад + годовой бонус);

- ДМС со стоматологией и возможностью подключения к программе своих детей и родственников;

- Прозрачную систему мотивации, которая позволяет влиять на уровень дохода;

- Работу в команде профессионалов;

- Участие в создании инновационных продуктов;

- Гибкое начало рабочего дня, пятница - сокращенный рабочий день;

- Возможность работать удаленно;

- Офис в центре Москвы;

- Корпоративную мобильную связь;

- Льготную программу ипотечного и потребительского кредитования.

Еще у нас:

- Возможность вертикального и горизонтального роста;

- Бонусные программы от компаний партнеров;

- Возможность получения бонуса за закрытие вакансии по вашей рекомендации;

- Материальная помощь при рождении детей и др. семейных обстоятельствах;

- Обучение в Корпоративном университете за счёт компании;

- Участие в профильных конференциях в качестве спикера или слушателя;

- Корпоративная жизнь: спортивные комьюнити, клубы по интересам (настолки, интеллектуальные игры).