ОБЯЗАННОСТИ

Мы строим платформенный Harness — агентный рантайм, который доводит разработку в продуктовых командах с уровня «агент как умный гугл» до уровня, где код пишет агент, а человек принимает работу по спеке и результату. Работаем forward-deployed: инженер заходит в команду и доводит Harness до рабочего состояния на её коде. Ищем бэкенд-разработчика на Go, который поможет построить надёжную, наблюдаемую и масштабируемую платформу.

- Внедрение в командах Cloud.ru процесса разработки уровня L3 - полное делегирование написания кода AI-агентам, при котором разработчики занимаются настройкой цикла разработки, а не ручным кодированием;

- Аудит текущего цикла разработки команды и определение плана перехода к агентскому циклу;

- Масштабирование опыта, перенос процесса на другие команды.

ТРЕБОВАНИЯ

- Практический опыт разработки с AI-агентами как основного способа писать код (Claude Code, Cursoе эпизодическогоиспользования: контекст-инжиниринг, спецификации, итеративная верификация;

- Инженерный фундамент качества: тестирование всех уровней, статический анализ, типобезопасность, контрактные тесты, CI/CD;

- Опыт выстраивания процессов;

- Умение быстро входить в незнакомый домен и команду, договариваться с тимлидами и разработчиками без прямого руководства.

УСЛОВИЯ

- Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;

- Конкурентный уровень дохода (оклад + годовой бонус);

- ДМС со стоматологией и возможностью подключения к программе своих детей и родственников;

- Прозрачную систему мотивации, которая позволяет влиять на уровень дохода;

- Работу в команде профессионалов;

- Участие в создании инновационных продуктов;

- Гибкое начало рабочего дня, пятница - сокращённый рабочий день;

- Возможность работать удаленно;

- Офис в центре Москвы;

- Корпоративную мобильную связь;

- Льготную программу ипотечного и потребительского кредитования.

ЕЩЁ У НАС:

- Возможность вертикального и горизонтального роста;

- Бонусные программы от компаний партнёров;

- Возможность получения бонуса за закрытие вакансии по вашей рекомендации;

- Материальная помощь при рождении детей и др. семейных обстоятельствах;

- Обучение в Корпоративном университете за счёт компании;

- Участие в профильных конференциях в качестве спикера или слушателя;

- Корпоративная жизнь: спортивные комьюнити, клубы по интересам (настолки, интеллектуальные игры).