Обязанности:

- общее руководство деятельностью сети отделений на закрепленной территории;

-

обеспечение выполнения плановых показателей;

-

подбор, адаптация, развитие и наставничество персонала;

-

контроль за материально-техническим обеспечением ТП, необходимым для эффективного функционирования;

-

разработка и вынесение на рассмотрение плана оптимизации сети для повышения эффективности;

Требования:

- высшее образование;

- опыт руководства бизнес-подразделением;

- личный опыт активных продаж;

- высокие лидерские и коммуникативные навыки;

- высокие навыки оперативного реагирования на изменения;

- аналитический склад ума;

- готовность к командировкам.