Сбер в поиске Главного специалиста по пожарной безопасности.

Главный специалист по пожарной безопасности - это ключевой сотрудник, ответственный за **поддержание** и **контроль** функционирования системы управления пожарной безопасностью в банке. Его роль - это стратегическое управление рисками, направленное на защиту жизни людей, сохранность имущества и непрерывность бизнес-процессов.

Обязанности

* взаимодействие с органами государственного пожарного надзора (МЧС), прохождение плановых и внеплановых проверок

* рассмотрение и согласование проектной, рабочей и иной документации в части касающейся обеспечения пожарной безопасности

* разработка дополнительных и уникальных противопожарных мероприятий по повышению уровня защищенности объектов банка

* организация и контроль проведения комплексных испытаний АППЗ

* совершенствование форм и методов проведения обучения, практических тренировок и пожарно-тактических учений

* участие в работе комиссий по приемке в эксплуатацию новых объектов, и (или) возврата выведенных их эксплуатации зданий и отдельных помещений.

Требования

* высшее профильное образование (Академия МЧС России, и т.п.)

* опыт работы в системе МЧС (МВД) г. Москвы или Московской области - региональные подразделения государственного пожарного надзора, не менее 5 лет

* общий опыт работы в области пожарной безопасности не менее 10 лет

* глубокое знание нормативной базы: ФЗ № 69 «О пожарной безопасности», ФЗ № 123 «Технический регламент о требованиях пожарной безопасности», Правила противопожарного режима в РФ (Постановление Правительства № 1479), Своды правил (СП) по проектированию систем противопожарной защиты

* умение читать и анализировать проектную документацию по разделам МОПБ, систем противопожарной защиты (СПЗ)

* устойчивые деловые взаимоотношения и позиции в подразделениях надзорной деятельности и профилактической работы МЧС города Москвы и Московской области

* будет преимуществом: навыки работы с ИИ.

Условия

* официальное трудоустройство

* работа по адресу: пр-кт Кутузовский, 32 к3 стрБ

* формат дохода: оклад + годовая премия

* уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

* программа адаптации и помощь руководителя на старте

* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

* корпоративная пенсионная программа.